Филиал АО Фирма «Август» «Вурнарский завод смесевых препаратов» (ВЗСП) реализует программу профессионального обучения сотрудников без отрыва от производства. В рамках договора предприятия с Новочебоксарским химико-механическим техникумом (НХМТ) Минобразования Чувашии 13 работников завода осваивают три специальности. Обучение длится 3 года 10 месяцев, слушатели сейчас на 3-м курсе. Преподаватели НХМТ отмечают их дисциплинированность, ответственность и старательность.

Формат максимально удобен для заводчан: занятия проходят по субботам в учебных классах ВЗСП, что исключает необходимость брать учебный отпуск и тратить время на дорогу. Если по программе требуется практика на стендах и в лабораториях техникума, предприятие организует транспорт до Новочебоксарска.

Инициирование программы обучения принадлежит работодателю и направлена на формирование кадрового резерва. По словам Натальи Валерьевны Яковлевой, начальника отдела управления персоналом ВЗСП, в 2022–2023 годах завод испытывал нехватку рабочих по таким специальностям, как слесарь-ремонтник, слесарь по КИПиА и лаборант химического анализа.  Требовалось также усилить резерв кадров на инженерно-технические должности.  В связи с этим была запущена программа подготовки квалифицированных рабочих и специалистов среднего звена по заочной форме обучения.

При этом учитывались результаты предыдущих совместных проектов с НХМТ, которые показали свою эффективность: выпускники успешно продвигаются по карьерной лестнице, занимая должности мастеров и технологов.

Конкретные направления подготовки выбраны в соответствии с потребностями предприятия:

• специальность «монтаж, техническое обслуживание и ремонт промышленного оборудования» позволяет работникам получить профессию слесаря‑ремонтника и квалификацию «техник‑механик», а в дальнейшем – стать механиками или мастерами по ремонту;

• курс «оснащение средствами автоматизации технологических процессов и производств» дает возможность получить навыки по профессии «слесарь по КИПиА» и квалификацию «техник» (сейчас эти сотрудники работают укладчиками-упаковщиками и машинистами компрессорных установок);

• направление «технология аналитического контроля химических соединений» предназначено для сотрудников научно‑производственного центра. Они осваивают профессию лаборанта химического анализа и в перспективе могут занять должность технолога.

Наталья Валерьевна Яковлева подчеркивает ключевое преимущество такой модели обучения: сотрудники уже включены в производственный процесс и знакомы с оборудованием, поэтому легче осваивают новые должности. Программа открывает перспективы перед сотрудниками завода, стремящимися к профессиональному росту.

Справка о заводе:

Вурнарский завод смесевых препаратов – один из 4 заводов компании «Август». Производственные мощности завода позволяют выпускать до 30 тыс. тонн химических препаратов в год. Численность сотрудников более 800 человек. В ассортименте продукции свыше 100 препаратов для борьбы с сорняками, а также болезнями и вредителями культурных растений. Предприятие является градообразующим для п. Вурнары.